Consulta informació sobre:
Després del part, l'adopció o acolliment del teu infant, si ets mare o pare treballador, pots gaudir d'un període de descans laboral legalment establert.
A més et correspon un subsidi per cobrir la pèrdua econòmica que suposa aquesta interrupció de l'activitat laboral. Aquesta prestació l'assumeix l'Institut Nacional de la Seguretat Social (INSS) i representa el 100% del teu salari.
Per conèixer què és, quina documentació has de portar i on s'ha de presentar: Gencat – Permís de maternitat o paternitat